中國發展網訊 鄉村振興,民生為要。今年以來,甘肅玉門市錨定 “增收有渠道、技能有提升、生活有保障、權益有維護” 的民生目標,以就業幫扶為牽引、以技能賦能為支撐、以民生兜底為底線,推出一系列靶向精準的務實舉措,激活鄉村發展內生動力,讓群眾在鄉村振興的進程中收獲了穩穩的幸福。
就業幫扶讓增收路越走越寬
“以前找工作到處跑,現在在家門口就能參加招聘會,還能去企業實地看看,心里踏實多了!”剛通過“春風行動”找到工作的何文超笑著說。為了讓企業用工需求和勞動力就業意愿精準對接,玉門市線上線下齊發力,上半年開展“抖音招工”“春風行動”等招聘活動32場次,2700個崗位“送上門”,3697名脫貧勞動力順利找到工作。 不僅如此,玉門市還組織570余名務工人員走進艾郎風電、凱盛大明等企業,沉浸式感受生產環境、薪資待遇。“親眼看到車間里的設備和工作氛圍,比聽別人說一百遍都管用!”參與觀摩的張平說。這種“零距離”招聘模式,成功為園區企業招到917名員工。同時,3家就業工廠和1家幫扶車間變身“家門口的增收站”,1380人實現就近就業,其中151名脫貧勞動力在家門口就能掙錢,日子越過越紅火。
圖為玉門市開展“社保服務進萬家”活動,宣傳參保政策。
技能賦能讓農民變身“技術達人”
“以前只會種地,現在學會了無人機操作,不僅好找工作,工資還高!”參加完無人機操作培訓的嚴平興奮地說。玉門市堅持“以訓促業、以技賦能”,創新“培訓+崗位推介+跟蹤服務”閉環模式。工作人員通過問卷調查、現場訪談、數據分析,摸清企業崗位缺口,量身定制“理論+實操+認證”培訓方案,還為學員提供“一對一”就業指導,讓培訓和就業“無縫銜接”。
針對新能源裝備制造、新質新業態發展需求,玉門市開展蘭州牛肉拉面、挖掘機駕駛、電工、無人機操作等特色培訓,1023名農民通過培訓掌握新技能。隨后舉辦的6場專場招聘會,2025個崗位精準匹配,培訓后就業率超65%。如今,越來越多的農民手握“技能鑰匙”,打開了致富大門,從“靠力氣吃飯”變成“憑技術掙錢”。
民生保障讓幸福底色更濃厚
“養老金又漲了!現在每月能領208元,生活更有保障了。”68歲的劉大爺拿著養老金領取憑證,臉上滿是笑容。2025年,玉門市將城鄉居民基本養老金標準提高到每人每月203元,65歲以上老人更是提高到208元。
為了讓更多人享受到社保福利,玉門市開展“社保服務進萬家”活動,工作人員走進鄉村,用通俗易懂的語言講解政策,手把手指導參保。“以前不知道新業態也能參保,多虧工作人員上門講解,現在我也有了社保,心里特別踏實。”新業態從業者小周說。截至目前,全市9.24萬人參加養老保險,2.4萬人參加失業保險,2.1萬人參加工傷保險,基本養老保險參保率達98.95%,較去年增長0.12個百分點,一張堅實的民生保障網越織越密。
圖為就業培訓送到家門口.
權益維護讓勞動者安心工作
“沒想到拖欠的工資這么快就追回來了,太感謝你們了!”拿到被拖欠工資的農民工牟先生激動地說。為了守護勞動者的“錢袋子”,玉門市發揮市根治欠薪專責組辦公室作用,建立“協同聯動、會商研判、預警監測、應急處置、聯合懲戒”五項機制,通過案件“雙交雙辦”,實現欠薪線索“一處受理、快速分流、一體執法、吹哨聯辦”。 截至目前,玉門市已辦結國家、省欠薪線索平臺反饋線索778件,書記信箱、領導留言板等平臺線索91件,12345熱線及來電來訪線索594件,為1134名勞動者追回拖欠工資1396.9萬元。一次次“硬核”行動,讓勞動者權益得到有力保障,工作更安心、生活更舒心。
從求職者臉上的安心笑容,到老年人手中的養老金憑證,再到務工者追回欠薪后的踏實神情,一個個鮮活的瞬間,串聯起玉門市鄉村振興的民生溫度。民生保障沒有終點,只有連續不斷的新起點。玉門將繼續以群眾需求為導向,用更精準的服務、更務實的行動,讓鄉村振興的成果更多更公平地惠及全體百姓,讓 “心氣順、日子甜” 成為玉門百姓生活的常態。(韓璇 孫婕 趙國新)
本文鏈接:養老金漲了、崗位多了、心氣順了http://www.sq15.cn/show-5-67610-0.html
聲明:本網站為非營利性網站,本網頁內容由互聯網博主自發貢獻,不代表本站觀點,本站不承擔任何法律責任。天上不會到餡餅,請大家謹防詐騙!若有侵權等問題請及時與本網聯系,我們將在第一時間刪除處理。
上一篇: 今年暑期的紅色旅游有哪些不一樣
下一篇: 原創舞劇《昆侖問道》在天津濱海新區首演