中新經緯10月22日電 據人社部網站22日消息,近日,人社部部署開展人力資源服務機構加力促就業行動,從10月中旬持續到12月下旬。
人社部稱,上述行動聚焦高校畢業生、農民工等重點群體和制造業、外貿企業等重點領域,組織人力資源服務機構、人力資源服務協會和人力資源服務產業園,開展一系列促就業活動。
主要措施包括:
(一)廣泛歸集市場就業崗位。鼓勵人力資源服務機構主動對接重大項目、重大工程、重點企業、重點領域以及城鄉社區基層,深入挖掘崗位需求,拓寬就業渠道。充分發揮人力資源服務產業園集聚優勢,依托人力資源服務網絡整合市場就業崗位。
(二)精準定向投放求職招聘信息。指導人力資源服務產業園、人力資源服務機構搭建一體化求職招聘服務平臺,鼓勵網絡招聘平臺開設高校畢業生等招聘專區,定向覆蓋重點群體和重點用人單位,有效促進供求信息精準匹配。
(三)加密舉辦“小而美”“專而精”招聘活動。動員人力資源服務機構開展定制化、個性化招聘活動,在人力資源服務產業園開立常設性招聘場所,分群體、分行業、分地點舉辦現場招聘活動,提升求職對接效率。
(四)創新打造數智化就業服務模式。鼓勵人力資源服務機構發揮創新主體作用,促進人工智能技術在求職招聘領域實現場景落地。基于海量數據和算法優勢,讓智能化就業服務推送到人,觸手可及。
(五)著力強化規范誠信服務。指導人力資源服務機構提高服務標準,筑牢合規經營風控防線,構建法治化、規范化、誠信化人力資源服務生態。
同時,人力資源服務行業協會、人力資源服務產業園、骨干人力資源服務企業將集中發布聯合倡議,共同營造良好就業環境。(中新經緯APP)
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